Педсовет
Фотографии: Unsplash / Иллюстрация: Юлия Замжицкая

Смена места работы для учителя сложна вдвойне, ведь в новой школе нужно адаптироваться сразу к двум коллективам — детскому и взрослому. Поначалу (особенно, если педагог молодой) коллеги могут игнорировать его комментарии по рабочим вопросам, не звать на совместные чаепития. Советы из этой статьи помогут быстрее найти общий язык с другими учителями и безболезненно влиться в педагогический коллектив.

  1. Как можно скорее познакомьтесь со школой  

Адаптироваться — это не только привыкнуть к новым людям, но и к новому пространству. Постарайтесь заранее познакомиться со своим классом (т.е. с помещением), обустроить для себя комфортное рабочее место. Попросите коллег провести вам экскурсию по школе (кстати, просьба о помощи — отличный способ наладить контакт), запомните ее планировку — это знание еще не раз вам пригодится.

  1. Активно участвуйте в жизни школы

Лучшее, что может сделать новый учитель в школе, — это нырнуть «в омут» с головой: завести как можно больше новых контактов, обедать с коллегами, участвовать во внеклассных событиях и мероприятиях, помогать в решении организационных вопросов. 

  1. Изучите негласные правила

Помимо формального устава в любом коллективе существуют негласные правила. То, насколько человек их знает и соблюдает, отличает «своих» от «чужих». Понаблюдайте за коллегами, чтобы понять, как принято вести себя в этой школе. Как учителя общаются друг с другом и с руководством? Есть ли неписанный дресс-код? Предусмотрены ли особенные правила поведения с учениками? Например, сколько замечаний получит ученик, прежде чем отправится в кабинет директора? При каких обстоятельствах учитель вызывает родителей в школу? Как поступают с прогульщиками? 

Знание этой «азбуки» поможет чувствовать себя увереннее. 

  1. Не цепляйтесь за прошлый опыт

Опыт — это бесценный помощник учителя. Но иногда он мешает воспринимать новую информацию и смотреть на вещи непредвзято. А еще может очень сильно раздражать коллег, если новичок постоянно ссылается на то, как было у него на старой работе.

Новая школа — это не только новое помещение и новый директор, но и новые условия, возможности, знания и методики. Нужно постоянно учиться, сотрудничать с коллегами, советоваться, обсуждать идеи. Обмен знаниями — лучший способ совершенствоваться.

  1. Сформируйте собственное мнение


Источник